Дата публикации: 03.02.2012

ГК «Русклимат», лидер рынка климатического оборудования, приглашает Регионального представителя.

Обязанности:

• Развитие продаж в регионе.
• Выполнение плана продаж.
• Управление персоналом (планирование, организация и контроль).
• Управление продажами.
• Ведение переговоров с ключевыми клиентами, определение коммерческих условий и цен для них.
• Контроль динамики продаж, выполнения результатов.
• Организация системы дистрибуции, поиск новых каналов сбыта, расширение географии продаж.
• Разработка и реализация мероприятий по стимулированию сбыта.
• Командировки по области. 

Требования:

• Гражданство РФ.
• Возраст: 25 - 37 лет.
• Высшее образование.
• Опыт продаж от 2-х лет (желательно кондиционирование, вентиляция, отопление, холодильное и промышленное оборудование, электроинструмент, бытовая техника, стройматериалы, сантехника, FMCG).
• Желательно - опыт управления персонала.
• ПК - уверенный пользователь (Excel, 1C).
• Активная жизненная позиция, навыки презентации, грамотная речь, направленность на результат. Лидерские качаства.

Условия:

• Одинцово - home office.
• Оформление по ТК РФ.
• График работы пн.-пт., 9.00 - 18.00 часов.
• Заработная плата на испытательный срок оклад 40000 (на руки), на основной срок оклад + % с продаж ~ 80000 рублей.
• Оплата мобильной связи, ГСМ, амортизация автомобиля, корпоративный ноутбук, интернет.  

Дата публикации: 03.02.2012

ГК «Русклимат», лидер рынка климатического оборудования, приглашает  Регионального представителя.

Обязанности:

• Развитие продаж в регионе.
• Выполнение плана продаж.
• Управление персоналом (планирование, организация и контроль).
• Управление продажами.
• Ведение переговоров с ключевыми клиентами, определение коммерческих условий и цен для них.
• Контроль динамики продаж, выполнения результатов.
• Организация системы дистрибуции, поиск новых каналов сбыта, расширение географии продаж.
• Разработка и реализация мероприятий по стимулированию сбыта.
• Командировки по области. 

Требования:

• Гражданство РФ.
• Возраст: 25 - 37 лет.
• Высшее образование.
• Опыт продаж от 2-х лет (желательно кондиционирование, вентиляция, отопление, холодильное и промышленное оборудование, электроинструмент, бытовая техника, стройматериалы, сантехника, FMCG).
• Желательно - опыт управления персонала. ПК - уверенный пользователь (Excel, 1C).
• Активная жизненная позиция, навыки презентации, грамотная речь, направленность на результат. Лидерские качаства.

Условия:

• Домодедово - home office.
• Оформление по ТК РФ.
• График работы пн.-пт., 9.00 - 18.00 часов.
• Заработная плата на испытательный срок оклад 40000 (на руки), на основной срок оклад + % с продаж ~ 80000 рублей.
• Оплата мобильной связи, ГСМ, амортизация автомобиля, корпоративный ноутбук, интернет.  
• Профессиональный и карьерный рост (директор филиала)

Дата публикации: 03.02.2012

:

ГК «Русклимат», лидер рынка климатического оборудования, приглашает Регионального представителя.

Обязанности:

• Развитие продаж в регионе.
• Выполнение плана продаж.
• Управление персоналом (планирование, организация и контроль).
• Управление продажами.
• Ведение переговоров с ключевыми клиентами, определение коммерческих условий и цен для них.
• Контроль динамики продаж, выполнения результатов.
• Организация системы дистрибуции, поиск новых каналов сбыта, расширение географии продаж.
• Разработка и реализация мероприятий по стимулированию сбыта. Командировки по области.

 Требования:

• Гражданство РФ. Возраст: 25 - 37 лет.
• Высшее образование.
• Опыт продаж от 2-х лет (желательно кондиционирование, вентиляция, отопление, холодильное и промышленное оборудование, электроинструмент, бытовая техника, стройматериалы, сантехника, FMCG).
• Желательно - опыт управления персонала.
• ПК - уверенный пользователь (Excel, 1C).
• Активная жизненная позиция, навыки презентации, грамотная речь, направленность на результат.
• Лидерские качества.

Условия:

• г. Дмитров - home office.
• Оформление по ТК РФ.
• График работы пн.-пт., 9.00 - 18.00 часов.
• Заработная плата на испытательный срок оклад 40000 (на руки), на основной срок оклад + % с продаж ~ 80000 рублей.
• Оплата мобильной связи, ГСМ, амортизация автомобиля, корпоративный ноутбук, интернет.  
• Работа в крупной компании - лидере климатического рынка, возможность профессиональной реализации и карьерного роста. (директор филиала).

Дата публикации: 03.02.2012

ГК «Русклимат», лидер рынка климатического оборудования, приглашает Регионального представителя.

Обязанности:

• Развитие продаж в регионе.
• Выполнение плана продаж.
• Управление персоналом (планирование, организация и контроль).
• Управление продажами.
• Ведение переговоров с ключевыми клиентами, определение коммерческих условий и цен для них.
• Контроль динамики продаж, выполнения результатов.
• Организация системы дистрибуции, поиск новых каналов сбыта, расширение географии продаж.
• Разработка и реализация мероприятий по стимулированию сбыта.
• Командировки по области. 

Требования:

• Гражданство РФ.
• Возраст: 25 - 37 лет.
• Высшее образование.
• Опыт продаж от 2-х лет (желательно кондиционирование, вентиляция, отопление, холодильное и промышленное оборудование, электроинструмент, бытовая техника, стройматериалы, сантехника, FMCG).
• Желательно - опыт управления персонала.
• ПК - уверенный пользователь (Excel, 1C).
• Активная жизненная позиция, навыки презентации, грамотная речь, направленность на результат.
• Лидерские качаства.

Условия:

• г. Люберцы - home office.
• Оформление по ТК РФ.
• График работы пн.-пт., 9.00 - 18.00 часов.
• Заработная плата на испытательный срок оклад 40000 (на руки), на основной срок оклад + % с продаж ~ 80000 рублей.
• Оплата мобильной связи, ГСМ, амортизация автомобиля, корпоративный ноутбук, интернет.  
• Работа в крупной компании - лидере климатического рынка, возможность профессиональной реализации и карьерного роста. (директор филиала).

Дата публикации: 03.02.2012

ГК «Русклимат», лидер рынка климатического оборудования, приглашает Регионального представителя.

Обязанности:

• Развитие продаж в регионе.
• Выполнение плана продаж.
• Управление персоналом (планирование, организация и контроль).
• Управление продажами.
• Ведение переговоров с ключевыми клиентами, определение коммерческих условий и цен для них. Контроль динамики продаж, выполнения результатов.
• Организация системы дистрибуции, поиск новых каналов сбыта, расширение географии продаж.
• Разработка и реализация мероприятий по стимулированию сбыта. Командировки по области. 

Требования:

• Гражданство РФ.
• Возраст: 25 - 37 лет.
• Высшее образование.
• Опыт продаж от 2-х лет (желательно кондиционирование, вентиляция, отопление, холодильное и промышленное оборудование, электроинструмент, бытовая техника, стройматериалы, сантехника, FMCG).
• Желательно - опыт управления персонала. ПК - уверенный пользователь (Excel, 1C).
• Активная жизненная позиция, навыки презентации, грамотная речь, направленность на результат.
• Лидерские качаства.

Условия:

• г. Раменское - home office.
• Оформление по ТК РФ.
• График работы пн.-пт., 9.00 - 18.00 часов.
• Заработная плата на испытательный срок оклад 40000 (на руки), на основной срок оклад + % с продаж ~ 80000 рублей.
• Оплата мобильной связи, ГСМ, амортизация автомобиля, корпоративный ноутбук, интернет.  
• Работа в крупной компании - лидере климатического рынка, возможность профессиональной реализации и карьерного роста. (директор филиала).

Дата публикации: 02.02.2012

Обязанности:

• Продвижение продуктов Компании «ТехноНИКОЛЬ».
• Установление контактов с основными потребителями продукции (проектные организации, проектировщики, подрядчики, заказчики и т.д.).
• Организация и участие в мероприятиях по активному продвижению продукции (семинары, выставки, деловые встречи, презентации продуктов, консультации и т.д.).
• Осуществление технической поддержки продаж по продукции направления.

Требования:

• Наличие высшего образования (строительное или техническое), приветствуется наличие дополнительного образования в сфере продаж.
• Желателен опыт работы в должности технический специалист, консультант, менеджер по работе с клиентами в производственно-торговой/торговой компании от 1 года. Рассмотрим специалистов из проектных организаций в должности проектировщик, инженер технадзора, прораб.
• Наличие прав категории В и личного автомобиля.
• Хорошие организаторские способности, развитые коммуникативные навыки, умение аргументировано отстаивать свою точку зрения, инициативность, энергичность, мобильность (в частности, готовность к командировкам), высокий уровень обучаемости.

Условия:

• Компенсационный пакет оговаривается индивидуально с каждым успешным кандидатом.

Дата публикации: 02.02.2012

ОАО "Строймеханизация" строительная компания с более чем 40 летней историей. На сегодняшний день мы делаем акцент на представительство в г. Иванове. Наши основные услуги: капитальное строительство, земляные работы, работы по погружению свай, аренда башенных и тяжелых кранов, аренда спецтехники, изготовление металлоконструкций, ЖБИ и т.д.. Нам нужен представитель в г. Иваново.

Основные обязанности:

• Поиск клиентов по основным видам услуг
• Заключение договоров
• Выезд на место предполагаемого строительства и в офис к клиенту, ведение переговоров.
• Сбор информации о планирующихся строительствах и аукционах на строительство

Очень желательно если, у вас будут:

• Связи со строительными и государственными структурами города Иваново.
• Личный автомобиль
• Опыт работы в строительстве
• Доступ к сети интернет

Условия:

• Агентский договор
• Заработная плата: Базовая часть + Проценты от заключенных договоров

Дата публикации: 01.02.2012

Требования к кандидатам:

• мужчина/женщина, 22-32 лет
• желательно опыт работы с недвижимостью  
• умение вести переговоры
• знание рынка недвижимости региона
• уверенный пользователь ПК
• наличие легкового автомобиля
• готовность к командировкам

Личностные требования:

• коммуникабельность
• опрятный внешний вид
• стрессоустойчивость

Основные задачи:

• развитие сети в регионе
• поиск объектов недвижимости

Дата публикации: 31.01.2012

Обязанности:

• Данный специалист будет отвечать за: вывод на рынок новых продуктов компании и их продвижение (создание условий для формирования повышенного спроса на данных продуктов).Позиция предполагает следующие функции:
  
  • Установление контактов с основными потребителями продукции (проектировщики, подрядчики, заказчики и т.д.).
  • Установление контакта с торговыми отделениями Компании, проведение совместных мероприятий.
  • Организация и участие в  мероприятиях по активному продвижению продукции (семинары, выставки, деловые встречи, презентации продуктов,  консультации и т.д.).
• Осуществление мероприятий по технической поддержке.

Требования:

•  Высшее образование (строительное)
• Приветствуется наличие дополнительного бизнес-образования (семинары, тренинги) в сфере продаж.
• Возраст 24-30 лет
• Навык презентации.
• Личностные качества: умение аргументировано отстаивать свою точку зрения, инициативность, обучаемость, энергичность, мобильность (в т.ч. готовность к командировкам), развитые коммуникативные навыки, аналитические способности, высокий уровень обучаемости.
• Умение работать как в команде, так и самостоятельно.
• Высокий уровень ответственности (самоконтроль).
• Наличие водительских прав категории «В», стажа вождения.
• Желательно наличие личного автомобиля.

Условия:

• Заработная плата на исп.срок  25 000 руб.
• Мобильная связь, компенсация использования легкового автомобиля (ГСМ) в случае его использования в работе.
• Постоянные повышения квалификации (корпоративное обучение, семинары, тренинги).
• Все остальное согласно ТК РФ.

Дата публикации: 31.01.2012

Требования:

• предпочтительно мужчина 25-45 лет;
• высшее образование (в сфере строительства, либо экономическое, юридическое, страховое);
• опыт работы: не менее 5-ти лет. Опыт работы в сфере «холодных» корпоративных продаж, опыт работы с государственными структурами и/или опыт работы со строительными организациями;
• умение проводить переговоры и взаимодействовать с представителями государственных и коммерческих структур на уровне первых лиц с целью заключения договоров страхования строительно-монтажных рисков;
• умение выстраивать долгосрочные отношения  с работниками государственных учреждений: распорядителями бюджетных средств,  техническими заказчиками; руководителями строительных организаций;
• знание строительной специфики (желательное требование).
• умение выполнять самостоятельно техническую работу;
• опыт организации и осуществления предпринимательской или коммерческой деятельности.

Обязанности:

• выполнение планов продаж по страхованию строительно-монтажных рисков и гражданской ответственности строительных организаций - членов СРО;
• установление и развитие контактов, проведение переговоров по заданному направлению на уровне первых лиц коммерческих организаций и государственных учреждений (строительный сектор);
• обеспечение информационного обмена и ведения документооборота по заключению договоров страхования;
• мониторинг региональных конкурсов и тендеров на реализацию строительных проектов, анализ, планирование, организация страхования рисков;
• организация и административно-хозяйственное обеспечение работы  офиса;
• обеспечение взаимодействия ЦО с клиентами и партнерами в регионе.

Условия работы:

• 5 дневная рабочая неделя; график работы: 9.00-18.00.
• ежеквартальные премии по результатам работы;
• компенсация расходов на сотовую связь;
• компенсация за использование личного транспорта.
• тип занятости Полная занятость, полный день

Дата публикации: 31.01.2012

Требования:

• предпочтительно мужчина 25-45 лет;
• высшее образование (в сфере строительства, либо экономическое, юридическое, страховое);
• опыт работы: не менее 5-ти лет. Опыт работы в сфере «холодных» корпоративных продаж, опыт работы с государственными структурами и/или опыт работы со строительными организациями;
• умение проводить переговоры и взаимодействовать с представителями государственных и коммерческих структур на уровне первых лиц с целью заключения договоров страхования строительно-монтажных рисков;
• умение выстраивать долгосрочные отношения  с работниками государственных учреждений: распорядителями бюджетных средств,  техническими заказчиками; руководителями строительных организаций;
• знание строительной специфики (желательное требование).
• умение выполнять самостоятельно техническую работу;
• опыт организации и осуществления предпринимательской или коммерческой деятельности.

Обязанности:

• выполнение планов продаж по страхованию строительно-монтажных рисков и гражданской ответственности строительных организаций - членов СРО;
• установление и развитие контактов, проведение переговоров по заданному направлению на уровне первых лиц коммерческих организаций и государственных учреждений (строительный сектор);
• обеспечение информационного обмена и ведения документооборота по заключению договоров страхования;
• мониторинг региональных конкурсов и тендеров на реализацию строительных проектов, анализ, планирование, организация страхования рисков;
• организация и административно-хозяйственное обеспечение работы  офиса;
• обеспечение взаимодействия ЦО с клиентами и партнерами в регионе.

Условия работы:

• 5 дневная рабочая неделя; график работы: 9.00-18.00.
• ежеквартальные премии по результатам работы;
• компенсация расходов на сотовую связь;
• компенсация за использование личного транспорта.

Тип занятости

Полная занятость, полный день

Дата публикации: 31.01.2012

Требования:

• предпочтительно мужчина 25-45 лет;
• высшее образование (в сфере строительства, либо экономическое, юридическое, страховое);
• опыт работы: не менее 5-ти лет. Опыт работы в сфере «холодных» корпоративных продаж, опыт работы с государственными структурами и/или опыт работы со строительными организациями;
• умение проводить переговоры и взаимодействовать с представителями государственных и коммерческих структур на уровне первых лиц с целью заключения договоров страхования строительно-монтажных рисков;
• умение выстраивать долгосрочные отношения  с работниками государственных учреждений: распорядителями бюджетных средств,  техническими заказчиками; руководителями строительных организаций;
• знание строительной специфики (желательное требование).
• умение выполнять самостоятельно техническую работу;
• опыт организации и осуществления предпринимательской или коммерческой деятельности.

Обязанности:

• выполнение планов продаж по страхованию строительно-монтажных рисков и гражданской ответственности строительных организаций - членов СРО;
• установление и развитие контактов, проведение переговоров по заданному направлению на уровне первых лиц коммерческих организаций и государственных учреждений (строительный сектор);
• обеспечение информационного обмена и ведения документооборота по заключению договоров страхования;
• мониторинг региональных конкурсов и тендеров на реализацию строительных проектов, анализ, планирование, организация страхования рисков;
• организация и административно-хозяйственное обеспечение работы  офиса;
• обеспечение взаимодействия ЦО с клиентами и партнерами в регионе.

Условия работы:

• 5 дневная рабочая неделя; график работы: 9.00-18.00.
• ежеквартальные премии по результатам работы;
• компенсация расходов на сотовую связь;
• компенсация за использование личного транспорта.

Дата публикации: 31.01.2012

Требования:

• предпочтительно мужчина 25-45 лет;
• высшее образование (в сфере строительства, либо экономическое, юридическое, страховое);
• опыт работы: не менее 5-ти лет. Опыт работы в сфере «холодных» корпоративных продаж, опыт работы с государственными структурами и/или опыт работы со строительными организациями;
• умение проводить переговоры и взаимодействовать с представителями государственных и коммерческих структур на уровне первых лиц с целью заключения договоров страхования строительно-монтажных рисков;
• умение выстраивать долгосрочные отношения  с работниками государственных учреждений: распорядителями бюджетных средств,  техническими заказчиками; руководителями строительных организаций;
• знание строительной специфики (желательное требование).
• умение выполнять самостоятельно техническую работу;
• опыт организации и осуществления предпринимательской или коммерческой деятельности.

Обязанности:

• выполнение планов продаж по страхованию строительно-монтажных рисков и гражданской ответственности строительных организаций - членов СРО;
• установление и развитие контактов, проведение переговоров по заданному направлению на уровне первых лиц коммерческих организаций и государственных учреждений (строительный сектор);
• обеспечение информационного обмена и ведения документооборота по заключению договоров страхования;
• мониторинг региональных конкурсов и тендеров на реализацию строительных проектов, анализ, планирование, организация страхования рисков;
• организация и административно-хозяйственное обеспечение работы  офиса;
• обеспечение взаимодействия ЦО с клиентами и партнерами в регионе.

Условия работы:

• 5 дневная рабочая неделя; график работы: 9.00-18.00.
• ежеквартальные премии по результатам работы;
• компенсация расходов на сотовую связь;
• компенсация за использование личного транспорта.

Тип занятости

Полная занятость, полный день

Дата публикации: 31.01.2012

Требования:

• предпочтительно мужчина 25-45 лет;
• высшее образование (в сфере строительства, либо экономическое, юридическое, страховое);
• опыт работы: не менее 5-ти лет. Опыт работы в сфере «холодных» корпоративных продаж, опыт работы с государственными структурами и/или опыт работы со строительными организациями;
• умение проводить переговоры и взаимодействовать с представителями государственных и коммерческих структур на уровне первых лиц с целью заключения договоров страхования строительно-монтажных рисков;
• умение выстраивать долгосрочные отношения  с работниками государственных учреждений: распорядителями бюджетных средств,  техническими заказчиками; руководителями строительных организаций;
• знание строительной специфики (желательное требование).
• умение выполнять самостоятельно техническую работу;
• опыт организации и осуществления предпринимательской или коммерческой деятельности.

Обязанности:

• выполнение планов продаж по страхованию строительно-монтажных рисков и гражданской ответственности строительных организаций - членов СРО;
• установление и развитие контактов, проведение переговоров по заданному направлению на уровне первых лиц коммерческих организаций и государственных учреждений (строительный сектор);
• обеспечение информационного обмена и ведения документооборота по заключению договоров страхования;
• мониторинг региональных конкурсов и тендеров на реализацию строительных проектов, анализ, планирование, организация страхования рисков;
• организация и административно-хозяйственное обеспечение работы  офиса;
• обеспечение взаимодействия ЦО с клиентами и партнерами в регионе.

Условия работы:

• 5 дневная рабочая неделя; график работы: 9.00-18.00.
• ежеквартальные премии по результатам работы;
• компенсация расходов на сотовую связь;
• компенсация за использование личного транспорта.
• тип занятости Полная занятость, полный день

Дата публикации: 31.01.2012

В Торговую Сеть "Монетка" требуется  Региональный представитель 

Требования:

• Знание рынка коммерческой недвижимости в г. Новокузнецке.
• Опыт подбора и оценки объектов, общения с собственниками.
• Опыт заключения договоров купли-продажи, аренды недвижимости.
• Активность, работа на результат.
• Личный автомобиль.
• Рассматриваем кандидатов с аналогичным опыто работы, с опытом риэлторской деятельности, торговых представителей, менеджеров по продажам.

Обязанности:

• Поиск объектов недвижимости.
• Переговоры с собственниками.
• Заключение договоров аренды, купли-продажи.

Условия:

• Официальное трудоустройство, "белая" заработная плата
• Оклад 15000 и бонусы 45000 - за каждый объект, предусмотрена квартальная и годовая премии.
• Активный молодой коллектив.
• Обучение в компании.
• Карьерный рост.

Дата публикации: 30.01.2012

Обязанности: 

• Ведение направления "Наружные сети"
• Обучение региональных представителей
• Консультирование региональных представителей по продукции и проектам
• Предложение проектных решений
• проведение презентаций
• Техническая мотивация преимущества продукции
• Контроль за работой региональных представителей
• Привлечение новых проектов 

• Высшее профильное образование (Водоснабжение и водоотведение)
• Опыт работы от 3-х лет в должности проектировщик водоснабжение и канализация.
• Хорошие коммуникативные навыки, активность, самоорганизация. 

• Компания - один из мировых лидеров в производстве пластиковых систем водоснабжения и водоотведения для инженерных сетей приглашает специалиста по наружным сетям.
• Компенсация расходов на бензин
• Корпоративная мобильная связь
• Командировки.
• Проведение обучающих тренингов по продукции
• Ненормированный рабочий день. 
• Самостоятельная организация и планирование рабочего времени и процесса
• Заработная плата по результатам собеседования
• Перспектива роста 

Дата публикации: 25.01.2012

Иностранная компания - производитель (элитная сантехника) приглашает менеджера по работе с проектами

Обязанности:
•    Продвижение продукции компании в Москве и регионах (командировки)
•    Работа с клиентами компании (проектные, строительно-монтажные компании, застройщики, инженеры, архитекторы и т.п.)
•    Поиск и анализ новых проектов (объектов)
•    Проведение презентаций, тренингов по продукту
•    Анализ рынка (конкуренты, клиенты)
 

Требования:
•    Мужчинадо 45 лет
•    Высшее образование
•    Успешный опыт от 2 лет проектных продаж (отопление, водоснабжение, канализация, вентиляция, трубопроводные системы, отделочные материалы, сантехника и т.п.)
•    Английский язык обязательно не ниже Intermediate!
•    Презентабельная внешность
 

Условия:
•    Заработная плата: высокий оклад + премии
•    Оформление по ТК, медстраховка, корпоративный а/м, моб. телефон
•    Тренинги, семинары
•    График работы: 5/2, 09:00-18:00

Дата публикации: 20.01.2012

Требования:

• мужчина 25-35 лет
• высшее образование
• ПК опытный пользователь, знание 1 С
• знание рынка сбыта строительно-отделочных материалов строительным и торгущим организацям
• опыт работы торговым представителем/региональным менеджером по продажам от 2-х лет
• опыт руководства отделом/региональным подразделением 
• наличие легкового автомобиля обязательно
• самостоятельность и ответственность, ярко выраженные лидерские качества
• нацеленность на результат, активность, коммуникабельность, умение убеждать и отстаивать свою точку зрения

Обязанности:

• управление офисом в г.Альметьевск - 5 менеджеров
• развитие продаж строительно-отделочных материалов строительным и торгущим организацям в городе Альметьевск и близлежащих населённых пунктах, поиск новых клиентов и ведение активной клиентской базы
• внедрение и расширение ассортиментной матрицы строительно-отделочных материалов
• заключение договоров
• выполнение поставленных планов, задач,
• ежедневная отчетность руководителю в г.Казань
• контроль дебиторской задолженности

Условия:

• оформление по ТК РФ, все социальные гарантии
• интересная работа в федеральной компании в команде профессионалов
• профессиональное обучение стандартам компании и товарному ассортименту
• конкурентоспособная заработная плата обсуждается с успешными кандидатами (оклад + премия)
• оплата ГСМ, выдача корпоративной сот.связи
• оформление на работу и административное подчинение руководителю в г.Казань

Дата публикации: 19.01.2012

Дата публикации: 18.01.2012

Обязанности:

• Обеспечение плана продаж  на заданной территории.
• Развитие и мониторинг территории.
• Обучение и развитие дилеров.
• Периодическая отчетность по прямым продажам.
• Зона ответственности: Тюмень и Тюменская область.

Требования:

• Высшее образование, успешный опыт в продажах от 3-х лет.      
• Приветствуется опыт работы в производственных компаниях строительной индустрии.
• Готовность к командировкам, активная жизненная позиция, целеустремленность, ответственность.
• Наличие автомобиля обязательно.

Условия:

• Пятидневная рабочая неделя с 8.15 - 18.00.
• Официальное трудоустройство, социальный пакет.